2026年“30位年度商界木兰”数据发布
专题:2026商界木兰年会

她们是以柔软为线、以锋利为针的织光者。
文|本刊编辑部
头图设计|肖丽
以柔软为线,以锋利为针,在商业浪潮中织就属于女性的光芒——2026年30位“年度影响力商界木兰”(以下简称:商界木兰)名单揭晓。
今年,我们以“织光者——柔软与锋利”为主题,解锁当代商业女性的多元画像,在我们看来,商界女性从来不是单一特质的标签,而是柔软与锋利的刚柔并济,柔软是她们的底色,是共情共生的温度,也是兼顾事业与责任的从容;锋利是她们的坚韧,是破局前行的勇气,也是打破桎梏、开辟新境的果敢。
自2009年至今的十八年里,我们从女性视角出发,借助客观数据和舆情指标,持续发掘“她力量”、记录“她创造”、勾勒“她宇宙”,这幅璀璨群像中的她们,虽出身不同、赛道各异,却同以初心赴商海。她们是中国商业女性的杰出代表,也是我国经济高质量发展的重要参与者、推动者。
我们向今年的30位“商界木兰”致敬,她们是:
01.王来春
立讯精密创始人、董事长

她深耕精密制造近三十载,带领立讯精密实现从代工到全球核心供应商的跨越,构建起消费电子、汽车、数据中心等全产业链布局。面对AI浪潮,她坚持技术可迭代、温度不能少,以务实姿态推进AI与产业深度融合,在智能硬件、智能座舱等领域持续领跑。她坚守实业初心与长期主义,将企业发展与员工福祉、产业责任紧密相连,以敢闯敢试、稳健务实的企业家风范,在效率与人文之间找到平衡,彰显中国制造的硬核实力与温暖底色。
02.何超琼
香港信德集团董事长

她以开阔视野打破文旅产业传统格局,跳出“旅游+”单一思维,推动全链条高质量发展。她积极推动世界旅游经济论坛落地内地,助力港澳深度融入国家发展大局,以实际行动践行家国担当。面对AI浪潮与时代变革,她从容应变、守正创新,在家族传承中坚守价值初心,兼顾商业发展与社会责任。她坚信女性自立自强,以细腻统筹与果敢魄力,在传承中破局前行,尽显商界木兰的格局与风采。
03.李柯
比亚迪集团执行副总裁

她认为,“战斗”是一种享受。2025年,比亚迪海外销量突破104.96万辆、同比大增145%,成为中国新能源汽车出海的一张新名片。这一成绩背后,是李柯多年来深耕一线的付出。从“产品出海”到“产业链出海”,如今,她致力于打造比亚迪的体系能力,让中国品牌在国际舞台上掌握规则制定权。她曾表示,希望比亚迪成为“汽车行业的苹果”,但现在她的目标已经不止于此。
04.孟晚舟
华为副董事长、轮值董事长、CFO

2025年,作为华为轮值董事长,在外部市场变数仍存、产业竞争加剧背景下,她带领华为交出8809亿元营收、680亿元净利润的亮眼成绩。“关山初度尘未洗,策马扬鞭再奋蹄。”她在年报致辞中,将AI形容为未来十年、甚至更长周期里最大的发展机会。她认为,在纷繁的市场机遇中,要学会取舍、聚焦核心。她直言:“比前行速度更重要的是罗盘的精准。”
05.刘畅
新希望六和董事长

作为新希望六和掌舵人,她接手企业后,带领企业稳步跨越千亿营收门槛。面对行业低谷,她果断推行业务优化,剥离非核心资产,带领企业实现扭亏为盈,稳住农牧产业基本盘。她立足主业,理性布局资本与科技赛道,推动数字化与农牧产业链深度协同,兼顾企业发展与产业根基。从接班历练到扛起企业重任,她以务实决策、沉稳担当,坚守实业阵地,展现出新生代企业家过硬的经营能力与责任意识。
06.孔东梅
东润公益基金会创始人、理事长

从新疆克州到全国三百余县市,她以企业家的战略洞察和创新精神,搭建起激发潜能的公益平台。她坚信,最好的帮扶不是输血,而是赋能;最真实的善意,是让每个孩子被看见、被点燃。东润基金成立十一年,从奖学金到艺术团、足球赛,她用激励型体系托起无数乡村少年的梦想。脚下有泥,心中有光,她以女性独有的坚韧与智慧,书写着新时代公益的卓越篇章。
07.周群飞
蓝思科技董事长

她是以玻璃为“心”、韧性为“骨”的精密制造赛道冲锋者。面对产业周期,她果断带领蓝思向多赛道平台转型。近两年,她交出亮眼答卷:2024年总营收达699亿元;2025年总营收超744亿元;去年7月公司在香港联交所主板挂牌。她坚信制造业的本质是坚守与创新,在超过二十年的商业征程中,她致力于拿出让世界惊叹的中国智造答卷。
08.范红卫
恒力集团副董事长

她从一台织机起步,以精准决断稳住企业基本盘,坚守全产业链的核心优势。她在辽宁累计投资超3000亿元,不仅用19个月建成2000万吨炼化一体化项目,更将倒闭十年的造船厂废墟变为全球最大单体造船基地。2026年初,她果断落子“AI+智造”,要将传统制造精度推向“丝级”智控。她以实干笃行带领恒力深耕实业、稳中求进,全力冲刺世界一流综合性实业集团的目标。
09.刘静瑜
中创新航董事长

2018年,她临危受命、接任中创新航董事长后,重构战略,将公司带出亏损泥潭,转向乘用车与储能双轮驱动,并抓住行业爆发窗口,实现跃升。她坚持长期主义,敢啃高性能与安全的技术“硬骨头”,推动公司从追赶者走向领跑者。性格上,她对事强势、对人温和,既理性果断,又有韧性。在她的带领下,中创新航正从电池公司走向更广阔的能源版图。
10.程雪
海天味业董事长

从22岁进入酱油厂,到54岁执掌超2000亿市值的“酱油茅”,她的故事不只是一个“最牛打工人”的财富传奇,更是中国制造向全球品牌跃迁的缩影。担任执行总裁时,她力挽狂澜,带领海天重回增长;接任董事长后,她率队登陆港股,开启 “A+H”两地上市的新程。穿越舆情与业绩的谷底,她正用渠道革新与产品创新,重塑资本市场对调味品龙头的想象。
11.屈翠容
百胜中国CEO

她是中国最大连锁餐饮集团的掌舵者,推动企业迈入增长的快车道:如今百胜中国的门店总数是2017年底的2.3倍,营收为1.6倍,经营利润高达3.4倍。这一速度还将继续刷新:按照计划,百胜中国门店总数会在2028年超过2.5万家,并力争在2030年突破3万家。过去8年,她带领企业多次穿越消费市场的高风急浪,每过一关,她也愈发坚定,“不要惧怕失败,乐观的人才能最终赢得胜利”。
12.曾芳勤
领益智造董事长

吃“硬饭”的人,才端得起硬科技的饭碗。作为领益智造董事长,她从手机微小功能件起步,却不止于代工。2025年,她一边冲刺“A+H”双重上市,一边重拳并购,完善业务布局。她说,要构建覆盖AI终端、新能源、人形机器人的“全域增量”生态。这场“跨界”生长,既是一位企业家的自我超越,也是中国制造在AI时代突围的缩影。
13.许冉
京东集团CEO

她以专业财务思维与坚定改革魄力,执掌京东万亿级电商平台。她推行扁平化组织变革,破除管理壁垒,重构超级供应链,牢牢守住核心零售基本盘,推动集团营收、利润双增长,实现平台向高效优体验转型。她理性布局品质外卖新赛道,平衡短期投入与长期战略,以精细化运营带动用户增长,直面行业竞争与经营压力,用沉稳精准的决策,带领京东穿越行业周期,尽显商界领袖的卓越管控力与战略定力。
14.钟铮
美的集团CFO

二十四年来,她从美的集团的一名老兵蜕变为一员强将,步步晋升为美的集团副总裁,不仅担任这家营收近5000亿元家电科技巨头的财务大总管,更负责推动集团上下6000亿元资产的效率革新。2025年,美的营收、归母净利再度刷新历史纪录,实现规模和质量的双提升。用她的话来说,“美的财务要做的不只是账房先生,更要与企业经营和战略深度绑定。”
15.瞿芳
小红书联合创始人

2025年,她带领小红书交出了一份兼具增长、盈利与生态健康度的成绩单。深耕社区十二载,她始终把“真实分享”作为小红书的底层根基,推动平台从生活种草社区,升级为覆盖内容、消费、本地生活、实体经济的综合生活平台,实现用户增长与商业效率的双向提升。她从不透支社区、也不盲目扩张,而是以女性创始人的细腻、定力与长期视角,守住社区初心,稳步拓展边界。
16.王凤英
小鹏汽车总裁

在汽车行业,她是公认的“铁娘子”。加入小鹏汽车的三年时间里,她主导了供应链重构、渠道变革与产品定义,推动成本优化,推出“木星计划”,并建立起以智能化为核心的品牌标签,助推2025年小鹏汽车交付量跃居新势力第三。何小鹏曾公开称赞她“超级努力、超出想象”,当下,她再挑产品中心大梁,迎接下一场硬仗。
17.王臻
鄂尔多斯集团总裁

她是从羊绒衫厂走出的“创二代”,血液里流淌着对羊绒的热爱。2006年,她怀揣“中国羊绒理应拥有世界级品牌”的初心,创立高端品牌1436。接手鄂尔多斯后,她力推老品牌焕新,将单一品牌升级为覆盖多客群的品牌矩阵。在她眼中,传承不是守成,而是与创新并进。如今,她正带领中国羊绒从产品输出走向品牌输出,从规模领先迈向价值领先,让世界重新认识中国品牌的力量。
18.张荣华
荣程集团董事会主席

面对钢铁行业的周期性阵痛,她提出“以数智化促转型、实现绿色低碳高质协同发展”为主线,带领公司穿越迷雾。荣程集团已连续三年营收超千亿元。近两年,她大力推进循环经济产业链建设,加码新能源材料、智慧物流等新兴板块,打通产业协同发展闭环。她正带领荣程从传统钢企向氢能领跑者、智能制造标杆全速进发。
19.刘文娟
星巴克中国首席执行官

她曾一马当先,推动星巴克中国从零开始构建起数字化的护城河;她曾力挽狂澜,正式接过星巴克中国CEO之位后的16个月,实现了“营收连续五个季度增长,同店销售连续三个季度增长”的优异战绩。如今,新的挑战摆在面前,她能否带领星巴克中国继续一路向前?答案也许就在她说过的那句话里,“一旦想清楚目的,无论有什么样的障碍,我绝对会死磕到底。”
20.张楠
字节跳动即梦(Dreamina)负责人

当内容生产进入全民创作时代,短剧、漫剧、创意视频的制作门槛被大幅降低,她带领即梦驶入发展快车道。好奇心和体验,是她打造即梦的重要产品原则。她提出:AI不应只是冰冷的工具,而是要带着创作者抵达未曾触及的领域。她期待:未来人与AI将成为双向协作的关系——AI能激发人的灵感,人可以借助AI,走向更远的创作边界。
21.李旎
哔哩哔哩副董事长兼COO

2025年,她领导B站彻底告别持续多年的亏损态势,首次实现全年盈利。她坚持以优质内容为核心,不断扩展内容生态的边界。通过自制和引入优质内容,她让B站从二次元出发,逐步延伸到知识、科技、生活等多元领域。同时,她将AI能力全面嵌入商业之中,上线智能广告系统提升投放效率,搭建数据平台为创作者与商家提供决策支持。她让品牌与内容深度共生,走出了一条独属于B站的成长路径。
22.高海纯
天合光能联席董事长、解决方案事业群总裁

她是“光二代”,也是拥抱AI与绿电融合的新锐掌舵人。在她看来,走出内卷不是“赢”,她选择不再踏入只为比较而建的竞技场。她提出AI时代的能源价值正在被重构,呼吁行业迈向“能源+算力”的新场景。她以企业家的敏锐与魄力,让光伏制造与AI算力双向赋能,走出“破内卷”的新路径。
23.刘文静
蓝帆医疗董事长

她是穿越五年“濒死”时刻、完成绝地反击的硬核掌舵者。面对行业调整,她带领公司刮骨疗毒:升级健康防护板块、补齐能源短板,修复利润;心脑血管业务也在时隔五年重回规模化盈利;蓝帆还成了“出海代理人”,帮助众多中国公司在海外市场开疆拓土。如今,她正带领组织向AI时代冲锋,在她看来,只要永远向前,长河终会入海。
24.傅斌星
华策影视集团总裁

从一线业务员到集团总裁,她用十九年完成了一次次角色破界。她既沉得下心打磨《太平年》这样的历史正剧,用十年坚守证明“笨功夫”的价值;也敢于拥抱AI,主导成立AIGC研究院,落地“有风”“国色”大模型。在她眼中,技术不是冰冷工具,而是激发创意的“伙伴”。她带领这家老牌影视公司,走出了一条“科技+耐心”的新路。
25.张蕴蓝
青岛酷特智能董事长

她在质疑与反对声中,与父亲一起完成了一场历时20多年的颠覆传统的变革——将传统服装制造企业转型为工业互联网平台,构建了C2M(客户直连制造)商业生态体系,打破个性化与工业化之间的壁垒,实现大规模个性化定制生产,成为中国数字化转型的制造业代表。二十年转型路,她以柔软为经、锋利为纬,在漫长的转型路上织就一束光,照亮自己,也为同行者照亮前路。
26.郭美玲
美年大健康副董事长

从医疗耗材代理到大健康产业领跑者,她的每一次跃迁都始于“破界”。她将“利他”哲学内化为价值排序:员工幸福第一,客户信赖第二。2024年以来,她发起健康公益基金会,赋能清华硬科技创业者,将企业实践带入公共议题。她用行动诠释了真正的成长发生在舒适区之外——在商业与公益、管理与修行之间,她始终凭良心做事,按规律办事。
27.颜惠萍
中通快递首席财务官

她以财务人的敏锐与执着,在数字深处“挖矿”,致力于将“账本”变成指引航向的“罗盘”。2019年开始,她在中通快递推动业财信一体化工程“蓝晶”项目,从财务核算的数字化转型开始,推动业务系统数据的细化,以满足报告、分析和预测的要求。从“照镜子”到“预见问题”,她以CFO的独特洞察和果决,用数据治理打通系统壁垒,让精细化管理成为中通领先的坚实底座。
28.陈灵梅
赢家服饰创始人

46岁,她放弃公务员铁饭碗,背负近300万元债务,从一个8平方米档口起步,创立高端女装品牌,用二十余年把企业做到上市。76岁时,她选择再出发,跨界做高跟鞋。今年80岁的她,依然每天打卡工作10小时,亲自试穿每一双鞋,巡店时为顾客试鞋。她反对价格内卷,坚持不降价。她还有一个梦想:把LINGMEICHEN(灵梅陈)做成中国第一、世界知名的高端鞋履品牌。对她而言,人生永远没有太晚的开始。
29.杜华
乐华娱乐创始人、CEO

面对技术海啸,她以锋利姿态开启了自我革命。2026年初,她迅速敲定向“机器人+AI+IP”转型的计划。她大刀阔斧调整架构、成立AI团队。她还在全国核心商圈铺开超50家机器人店,售卖自有IP潮玩,打造新的商业闭环。从传统艺人经纪跨界前沿科技,她拒绝盲目跟风,她正努力让乐华彻底撕掉单一经纪公司的标签。
30.翟美卿
香江集团董事长

她以实业为基,锚定新能源、新材料等核心赛道,推动香江集团从多元布局转向“精耕创领”,以全球首创技术与地标项目“香江1号”树立行业标杆。她兼具企业家初心与慈善家温度,以艺术为媒沉淀内心,用“守心、修心、养心”诠释成长,让科技与艺术融合、责任与价值共生,以创新破局、以共生致远,彰显新时代女性企业家的从容与力量。
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